Archive for the Category »videointervista «

Il biennio 2009 – 2010 ha colpito duramente l’economia pistoiese. Grandi o piccole aziende, non ha fatto sconti. Mas, Radicifil, Answers senza dimenticare i tanti, troppi artigiani e commercianti. In prima linea in una lotta spesso disperata, insieme ai Dipendenti e ai Sindacati, anche le Istituzioni Locali, tra le quali sicuramente la Provincia di Pistoia. more…

In un convegno universitario con relatori internazionali puo’ una domanda posta da un blogger provocare risposte a piu’ voci, o meglio in più lingue, per oltre venti minuti?

E  le risposte saranno soddisfacenti? Promossi o bocciati: per una volta i voti in università li da il Blogger.? more…

Si leggono ancora i libri? Più di 24 milioni di italiani accedono a internet, per la prima volta gli accessi a Facebook hanno superato quelli a Google, e piu’ di 10 milioni si colegano a FB, in media per 40 minuti al giorno.
Si leggono ancora i libri? more…

A Torino, sabato 10 settembre, nell’ambito della Festa Democratica Nazionale, si e’ svolto un dibattito con Cesare Damiano, Guglielmo Epifani, Umberto Costamagna su “Lavoro e sviluppo: ecco le sfide”.

In un periodo di profonda crisi nel mondo del lavoro, con centinaia di migliaia di posti di lavoro persi negli ultimi mesi e altri che si perderanno a breve, ci vuole del coraggio per un imprenditore a presentarsi sul palco della Festa Democratica Nazionale, dove altri hanno raccolto sonori fischi e contestazioni. more…

Il Palio di Siena. Una manifestazione che racchiude tutto, sport, storia, folclore. E per noi che non siamo di Siena un’evento bellissimo, da gustare per televisione e magari una volta nella vita dal vivo. more…

Thomas Marcianò e’ arrivato a Call & Call Pistoia da due settimane, è il nuovo call center manager, il C.C.M.. Ha 32 anni, nato a La Spezia e con una lunga esperienza nel gruppo Call & Call S.p.A., come racconta nella videointervista .

La prima cosa che ha messo in chiaro è che non ama lo sport, il calcio in particolare. more…

Nuove tappe nel cammino verso il rilancio del call center Call & Call Pistoia. Il 10 giugno la Rsu, appena eletta, si è incontrata con la Dirigenza dell’ Azienda. All’incontro era anche presente il Ccm Thomas Marcianò, di fresca nomina alla guida della sede di Pistoia.  Sicuramente tanti gli argomenti affrontati durante questo incontro, che si è protratto per diverse ore.

 Sono tante le aspettative dei Dipendenti del call center: chi e’ in attesa del rientro dalla Cig, chi spera in nuove commesse, quelli con il contratto in scadenza e coloro che aspettano e valutano tutte le novità.

Le novità: da tanti aspettate come  un ulteriore passo verso il futuro, per altri, pochi, un ulteriore argomento di critica. 

Critica? Ma la critica non dovrebbe essere costruttiva e magari propositiva. No, allora questa non è critica. In tempo di guerra, e i call center sono sicuramente in guerra (crisi del lavoro, commesse,….), il termine giusto sarebbe disfattismo. Nella nautica il famoso remare contro.

Ma torniamo a noi, i tanti, a coloro che credono nella politica dei piccoli passi, ecco l’intervento di Marila Mariotti, che illustra nel suo intervento l’ incontro con la Dirigenza.

Marila Mariotti intervento parte 1

Marila Mariotti intervento parte 2

Ciao e a presto, Armando.

Ciao Marila,

Quando ho cominciato a importunare i miei amici, con la scusa di questa mia nuova mania delle videointerviste sapevo, purtroppo, che sarebbe venuto anche il tuo momento. E, in onestà, ho cercato di rimandarlo o, se possibile, di evitarlo.

Questo perchè erto sicuro  che sarei stato in soggezione e non spontaneo, durante la ripresa.

E, onestamente, è stato in parte così. Sicuramente mi sono sentito maggiormente a mio agio durante la videointervista a Umberto Costamagna (il futuro…), nonostante il fondamentale ruolo dell’interlocutore.  Sono riuscito a gestire le mie emozioni durante quella a Rosa Macaluso (la grinta di una mamma), e probabilmente a essere imparziale quando ho intervistato candidati di idee opposte alle mie.

Il mio interesse era, ed è, semplicemente raccogliere notizie e idee di un passato che purtroppo e’ ancora, in parte, presente, e di un presente che possa trasformarsi in un migliore futuro.

Una raccolta di informazioni, prima di tutto per me che per gli altri. E poi, se possibile, da condividere.

Ma ritorniamo a Te, Marila. Onestamente, nei due anni che ti conosco, ti ho sempre visto come una personalità forte, con la quale o condividi le idee o sono scintille, ed alcune volte tra noi sono volate. Spesso mi hai messo in soggezione, cosa alla quale non sono abituato.

E quindi sono arrivato, con riluttanza, a intervistarti. Ho riascoltato il video, mi sono tornati alla mente i momenti che abbiamo convissuto, l’ Assemblea Permanente. Il panico e l’indecisione prima della decisione, l’inizio, le crisi, il panico e le le gioie durante i 102 giorni…… La felicità per il successo, la necessità di rimettersi alla prova con la nuova gestione.

Come durante una partita di calcio: lo spogliatoio, 90 minuti di sofferenza, la vittoria……… E  il doversi riallenare per giocare altre partite e affrontare nuove sfide.

E una partita di calcio, sia se dura 90 minuti, 102 giorni o anni, si gioca in squadra.

E immaginare una squadra senza Marila, vinta la soggezione, è difficile. E se ogni tanto saranno scintille……

L’intervista a Marila Mariotti.

Ciao, Armandso.

Amianto, un minerale ormai tristemente famoso. Un  esempio di come le ragioni economiche e la salute non vadano, spesso, di pari passo. Questo minerale, infatti, vantava eccezionali caratteristiche fisiche a cominciare dalla refrattarietà al fuoco e, soprattutto, un basso costo. E’ per questo per un lungo lasso tempo lo si è ritrovato un po’ dappertutto, principalmente  nell’edilizia, nella copertura di tetti in particolare, ma anche in altri settori industriali. Peccato che nel tempo ha mostrato un’altra dote, la piu’ importante: la pericolosità.

La presenza dell’amianto in sé non è necessariamente pericolosa, dipende dalla possibilità che hanno le fibre di liberarsi dal materiale con cui e’ mescolato.  In altre parole e’ molto pericoloso se il manufatto e’ un tessuto,  o se  l’  amianto e’ usato a spruzzo insieme a collanti e pitture; un elemento di Eternit no, ma solo a patto che non si stia sgretolando. In altre parole, finché le fibre non possono liberarsi nell’aria, perché imprigionate nell’ impasto del cemento di un pannello di Eternit,  il pericolo può essere ragionevolmente escluso.

Il danno che si e’ verificato nei giorni scorsi nello stabilimento Call & Call di Pistoia, con la rottura di una lastra di Eternit della copertura tetto, ha messo in apprensione proprio per questo motivo.

Per questo c’è stato l’ intervento della ASL e dei Vigili del Fuoco, che, dopo la verifica   del caso hanno ordinato una bonifica da parte di un’ azienda specializzata.  Ovviamente per il rischio amianto non e’ previsto la riparazione ” fai da te”.

La bonifica e’ stata seguita e monitorata dai tecnici ASL,  che al termine hanno effettuato una verifica completa, anche della qualità dell’aria. Verifica approfondita:  a titolo di esempio sono stati aspirati 6.000 litri di aria e filtrati con appositi macchinari, i cui filtri sono stati controllati al microscopio.

I risultati della ASL sono esposti in Azienda,  per la tranquillità dei Lavoratori, e autorizzano la ripresa delle attività  già da domani 12 maggio.

In questi giorni tutte queste attività sono state  seguite dai membri della RSU della sede e dagli incaricati Call & Call Pistoia, in particolare Luca Pescatori e Paolo Casalieri.

Un’ ultima precisazione, doverosa, il danno al tetto e’ stato provocato durante lavori di manutenzione da parte di una ditta incaricata dal proprietario dello stabile.

L’ intervista a Michele Gargini, SLC CGIL Pistoia, che e’ intervenuto durante la verifica finale da parte dei tecnici ASL:

L’intervista a Michele Gargini

Grazie per l’attenzione e a presto,

Armando Alibrandi

Entro la fine del mese si terranno le elezioni per il rinnovo della R.S.U. di Call & Call Pistoia. Un appuntamento importante per i 565 dipendenti del call center, già Answers S.p.A., che sono riusciti con 100 giorni di Assemblea Permanente a uscire dal pantano del  ”faraonico” gruppo Phonemedia per entrare nelle acque sicuramente meno agitate  di Call & Call S.p.A..

In momenti “elettorali” come questo è importante poter contare su una continua e diretta informazione tra corpo elettorale e candidati, con un confronto aperto tra le varie liste e, se possibile, in modo democraticamente imparziale.

Sono tre le liste che partecipano alle elezioni. Sentiamo Sabrina Puddu, lista CUB.

Intervista a Sabrina Puddu – lista CUB -

A presto, Armando.